第一章 企业组织机构图的绘制（一）
第一章 企业组织机构图的绘制（二）
时长 00:30:21
第一章 工作岗位分析（一）
时长 00:51:55
第一章 工作岗位分析（二）、企业劳动定额定员管理
时长 00:48:28
第一章 企业劳动定额定员管理（二）
时长 00:28:54
第一章 企业劳动定额定员管理（三）
时长 00:28:37
第一章 人力资源费用预算的审核与支出控制
时长 00:40:03
第二章 员工招聘活动的实施（一）
时长 00:38:57
第二章 员工招聘活动的实施（二）
时长 00:42:49
第二章 员工招聘活动的实施（三）
时长 00:53:27
第二章 员工招聘活动的实施（四）
时长 00:40:37
第二章 员工招聘活动的实施（五）
时长 00:47:47
第二章 员工招聘活动的评估
时长 00:27:06
第二章 人力资源的有效配置（一）
时长 00:22:01
第二章 人力资源的有效配置（二）
时长 00:36:16
第二章 人力资源的有效配置（三）
时长 00:48:13
第三章 培训项目设计与有效性评估（一）
时长 00:42:26
第三章 培训项目设计与有效性评估（二）
时长 00:33:08
第三章 培训项目设计与有效性评估(三)
时长 00:28:15
第三章 培训方法的选择与组织实施（一）
时长 00:43:10
第三章 培训方法的选择与组织实施（二）
时长 00:33:41
第三章 培训方法的选择与组织实施（三）
时长 00:22:47
第三章 培训方法的选择与组织实施（四）
时长 00:21:25
第三章 培训方法的选择与组织实施（五）
时长 00:28:20
第三章 培训制度的建立与推行
时长 00:28:21
第四章 绩效管理系统的设计（一）
时长 00:25:06
第四章 绩效管理系统的设计（二）
时长 00:25:31
第四章 绩效管理系统的设计（三）
时长 00:30:12
第四章员工绩效考评（一）
时长 00:24:15
第四章 员工绩效考评（二）
时长 00:40:41
第四章 员工绩效考评（三）
时长 00:35:08
第四章 员工绩效考评（四）
时长 00:30:52
第四章 员工绩效考评（五）
时长 00:45:04
第五章 薪酬制度设计（一）
时长 00:33:42
第五章 薪酬制度设计（二）
时长 00:29:21
第五章 薪酬制度设计（三）
时长 00:23:20
第五章 薪酬制度设计（四）
时长 00:43:29
第五章 岗位评价
时长 00:43:13
第五章 人工成本核算、员工福利管理
时长 00:35:55
第六章 企业民主管理
时长 00:27:16
第六章 工作时间制度（一）
时长 00:28:37
第六章 工作时间制度（二）
时长 00:22:33
第六章 集体合同管理、劳动争议的概述
时长 00:33:50
第六章 劳动安全卫生与工伤管理
时长 00:35:04
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